為了更好服務(wù)于用人單位招聘用工和勞動(dòng)者應(yīng)聘求職，同時(shí)為職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供數(shù)據(jù)參考，中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心近期組織102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，收集匯總2021年第三季度人力資源市場供求關(guān)系較為緊張的招聘、求職需求職業(yè)崗位信息，形成“2021年第三季度全國招聘大于求職‘最缺工’的100個(gè)職業(yè)排行”，現(xiàn)向社會(huì)公布。有關(guān)情況說明如下：
一、數(shù)據(jù)來源
本期數(shù)據(jù)來源于全國102個(gè)定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)填報(bào)的人力資源市場招聘、求職數(shù)據(jù)。
二、數(shù)據(jù)構(gòu)成
本期數(shù)據(jù)由“序號(hào)”“職業(yè)名稱”“職業(yè)代碼”“職業(yè)定義”“需求典型城市”“上期排位”六個(gè)部分組成。“職業(yè)名稱”“職業(yè)代碼”“職業(yè)定義”適用《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2015版）》的職業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)。“需求典型城市”是指填報(bào)該職業(yè)需求的典型城市名單，排在前面的城市需求缺口大于排在后面的城市。“上期排位”表示2021年第二季度該職業(yè)的排位情況。
三、編制方法
本期數(shù)據(jù)采集各定點(diǎn)監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人力資源市場“招聘需求人數(shù)”和“求職人數(shù)”缺口排名前20的職業(yè)崗位信息，綜合考量崗位缺口數(shù)量、填報(bào)城市數(shù)量等因素，經(jīng)加工匯總整理形成，按“招聘需求人數(shù)”與“求職人數(shù)”崗位缺口數(shù)量和填報(bào)城市數(shù)量加權(quán)取值后從大到小排列，排在前面的職業(yè)需求缺工程度大于排在后面的職業(yè)。
四、數(shù)據(jù)說明
按照上述方法，匯總形成《2021年第三季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個(gè)職業(yè)排行》。按照《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2015版）》分類標(biāo)準(zhǔn)，100個(gè)職業(yè)中，40個(gè)屬于第六大類——生產(chǎn)制造及有關(guān)人員，34個(gè)屬于第四大類——社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員，18個(gè)屬于第二大類——專業(yè)技術(shù)人員，6個(gè)屬于第三大類——辦事人員和有關(guān)人員，1個(gè)屬于第一大類——黨的機(jī)關(guān)、國家機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體和社會(huì)組織、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，1個(gè)屬于第八大類——不便分類的其他從業(yè)人員。
與2021年第二季度相比，本期“排行”有以下特點(diǎn)：
一是招聘需求和求職人數(shù)環(huán)比均有所降低，三季度市場供求關(guān)系得到緩解。從“最缺工”的100個(gè)職業(yè)看，招聘需求人數(shù)從二季度的153.8萬人減少至111.4萬人（下降27.56%）；求職人數(shù)從二季度的51.7萬人減少至41.8萬人（下降19.15%）；缺口數(shù)從二季度102.1萬人下降至69.6萬人（下降31.83%）；總體求人倍率（招聘需求人數(shù)與求職人數(shù)的比值）從二季度的2.97下降至2.67（下降10.1%）。
二是社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員、生產(chǎn)制造及有關(guān)人員兩個(gè)大類職業(yè)需求保持旺盛勢頭。從100個(gè)職業(yè)分布看，有74個(gè)屬于上述兩大類職業(yè)，占主體地位；“快件處理員”“網(wǎng)約配送員”“后勤管理員”等生活服務(wù)類職業(yè)排位明顯上升，“保育師”“美發(fā)師”新進(jìn)排行。新進(jìn)排行的24個(gè)職業(yè)中，有17個(gè)與制造業(yè)相關(guān)，如“工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員”，“真空電子器件零件制造及裝調(diào)工”等。
此外，排行“前十”職業(yè)保持基本穩(wěn)定，本期“焊工”“客戶服務(wù)管理員”進(jìn)入前十，“房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人”“儀器儀表制造工”退出前十。