國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會現(xiàn)場（劉健 攝）
1月7日，國新辦舉行《“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃》國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會。人力資源和社會保障部副部長湯濤在回答記者提問時(shí)表示，“十四五”時(shí)期，要把職業(yè)技能培訓(xùn)的質(zhì)量提升作為一個(gè)重點(diǎn)來加以保證，從六方面推動落實(shí)工作。
一是加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領(lǐng)導(dǎo)。人社部門要進(jìn)一步協(xié)同發(fā)展改革、教育、財(cái)政等部門，各地要承擔(dān)起培訓(xùn)的主體責(zé)任，做好培訓(xùn)規(guī)劃與現(xiàn)在發(fā)展基礎(chǔ)銜接，進(jìn)一步推動重點(diǎn)任務(wù)和重點(diǎn)行動實(shí)施落實(shí)。
二是加大投入力度。要做好培訓(xùn)資金保障工作，鼓勵社會資本投入。加強(qiáng)中央預(yù)算內(nèi)投資對公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的支持，落實(shí)現(xiàn)行稅收優(yōu)惠政策。統(tǒng)籌利用好就業(yè)補(bǔ)助資金、失業(yè)保險(xiǎn)基金和已有的職業(yè)培訓(xùn)資金。
三是進(jìn)一步圍繞提升質(zhì)量做好培訓(xùn)。要把高層次技能人才培訓(xùn)作為“十四五”重中之重。指導(dǎo)各地根據(jù)需求動態(tài)調(diào)整培訓(xùn)專業(yè)設(shè)置補(bǔ)貼項(xiàng)目，提升培訓(xùn)層次，為企業(yè)培養(yǎng)更多技能型、應(yīng)用型和創(chuàng)新型技能人才。
四是統(tǒng)籌做好重點(diǎn)就業(yè)群體培訓(xùn)工作。一方面要提高培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)層次，另一方面要把就業(yè)重點(diǎn)群體服務(wù)好，青年學(xué)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力以及退役軍人、殘疾人等群體將作為培訓(xùn)重點(diǎn)。
五是進(jìn)一步推動公共職業(yè)技能培訓(xùn)提質(zhì)擴(kuò)容，加大資源整合力度，提高供給能力。依法鼓勵支持各類職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)范發(fā)展。優(yōu)化審批服務(wù)，支持社會資源提供民辦職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，同時(shí)強(qiáng)化對民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)，鼓勵建立行業(yè)自律機(jī)制。
六是進(jìn)一步加強(qiáng)管理服務(wù)和質(zhì)量監(jiān)管、資金監(jiān)管，健全職業(yè)技能培訓(xùn)的綜合管理和督導(dǎo)評估體系。推進(jìn)“制度+科技”、“人防+技防”“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和工作模式，引入第三方評估，加大對違法違紀(jì)違規(guī)行為的查處力度。